Нижегородская область вошла в топ-3 регионов РФ по количеству руководителей, обученных по программе «Лидеры производительности»

Нижегородская область вошла в топ-3 регионов РФ по количеству руководителей, обученных по программе «Лидеры производительности»

Космонавт Иван Вагнер встретился с командой дзержинского предприятия – призера чемпионата по производительности труда

Космонавт-испытатель Иван Вагнер встретился в Дзержинске с командой нижегородского предприятия ООО «Тосол-Синтез-Инвест» – участника национального проекта «Производительность труда». Эта встреча – награда за «бронзу» в чемпионате по производительности труда.

Чемпионат проводился в рамках программы подготовки управленческих кадров «Лидеры производительности» национального проекта «Производительность труда» в 2021 году. Организатором выступил центр повышения производительности Всероссийской академии внешней торговли (ВАВТ) Минэкономразвития России при поддержке Министерства экономического развития РФ и РАНХиГС.

Участник действующего отряда космонавтов Иван Вагнер на встрече с командой предприятия рассказал, как проходит подготовка к работе на Международной космической станции и о своем пути к полету в космос, а также поделился секретами эффективного командного взаимодействия.

«В космосе – как в бизнесе: слаженная командная работа полностью определяет результат. Ведь полет начинается не с момента запуска корабля с космодрома, а намного раньше, поэтому предварительные тренировки и психологическая подготовка играют важнейшую роль. На борту команда уже должна быть единым организмом: иметь общее видение цели, четкое понимание своей функции и тактики действий, правильную мотивацию», — поделился космонавт.

По словам министра промышленности, торговли и предпринимательства Нижегородской области Максима Черкасова, в программе «Лидеры производительности» сотрудники среднего и высшего звена компаний обучаются применению инструментов повышения производительности и открывают новые возможности для модернизации бизнес-процессов. Обучение прошли уже более 350 нижегородцев.
«В ходе учебных сессий участники программы обмениваются опытом с коллегами, в том числе и зарубежными, участвуют в семинарах с экспертами и имеют возможность получить степень MBA. После окончания программы участники разрабатывают проекты улучшений для своих предприятий и внедряют их на производстве. Кроме того, в рамках программы проводится чемпионат по производительности труда, где команды предприятий могут повысить свои компетенции и показать успехи в организации работы», — рассказал он.

Заместитель директора центра повышения производительности ВАВТ Минэкономразития России Шахин Бабаев отметил, что Нижегородская область входит в топ-3 регионов по стране по количеству управленцев, обученных по программе «Лидеры производительности».
«На сегодняшний день в регионе реализуется уже порядка 40 проектов по повышению производительности труда, подготовленных выпускниками программы «Лидеры производительности». Эти проекты уже начали приносить реальные экономические результаты. Так, в прошлом году на НМЖК в результате улучшения логистики и модернизации складского комплекса удалось увеличить производительность на 27%, а разработанные в 2019 году проекты компаний «Луидор-тюнинг» и «Автокомпонент Нижний Новгород» вошли в сборник лучших практик программы. Уверен, что у региона большой потенциал», — отметил он.

Заместитель генерального директора ООО «Тосол-Синтез-Инвест», главный инженер предприятия Александр Карташов рассказал, что пилотным участком для внедрения бережливых технологий на предприятии было выбрано производство антифриза – самого массового продукта, на который приходится 17% от выручки компании.
«Эксперты Федерального центра компетенций обучили 157 наших сотрудников использованию инструментов нацпроекта «Производительность труда», 14 руководителей среднего звена приняли участие в программе «Лидеры производительности», а наша команда заняла высокое призовое место на чемпионате. Все вместе это позволило нам за три года повысить производительность труда на 30%», — рассказал он.
По словам главы города Дзержинска Ивана Носкова, в национальном проекте «Производительность труда» участвует уже 20 предприятий города.

«Участие в нацпроекте – это возможность для компаний найти скрытые резервы, правильно расставить приоритеты, просчитать разные сценарии событий и увидеть перспективы. А такие дополнительные бонусы, как конкурсы, встречи с экспертами и интересными людьми дают возможность расширить горизонты. У меня особое отношение к космической отрасли и  космонавтам, поскольку они были частыми гостями в доме моих родителей. Поэтому я хорошо знаю, насколько важно для космонавтов на орбите быть командой, уметь работать на общий результат, в том числе и в нештатных ситуациях. Поэтому каждый коллектив, который смог стать командой, уже достиг успеха и имеет хорошие возможности для развития», — отметил Иван Носков.

Напомним, национальный проект «Производительность труда» утвержден указом президента России Владимира Путина и призван создать условия для ежегодного прироста производительности труда в стране. Для этого Правительство Российской Федерации разработало комплекс мер господдержки бизнеса, включающий финансовое стимулирование и экспертную помощь в оптимизации производственных процессов. В рамках нацпроекта деятельность по оптимизации производственных процессов, устранению потерь и обучению работников предприятий бережливым технологиям ведут специалисты Регионального центра компетенций Нижегородской области (РЦК) и Федерального центра компетенций (ФЦК).

Справка:

Иван Викторович Вагнер (род. 10 июля 1985) — российский космонавт-испытатель отряда ФГБУ «НИИ ЦПК имени Ю. А. Гагарина». 123-й космонавт России (СССР) и 566-й космонавт мира. Совершил космический полёт в апреле-октябре 2020 года в качестве бортинженера экипажа транспортного пилотируемого корабля «Союз МС-16» и бортинженера экипажа Международной космической станции по программе основных космических экспедиций МКС-62/63. До поступления в отряд космонавтов работал инженером РКК «Энергия», помощником руководителя полётами российского сегмента МКС.

Программа «Лидеры производительности» создана на базе ВАВТ в партнерстве с ведущими бизнес-школами страны. Цель обучения – сформировать системный подход к управлению предприятием для роста производительности труда в условиях современного рынка. Всего до конца 2024 года обучение в рамках программы смогут пройти 10 000 руководителей по всей стране.

ГК «Тосол-Синтез» (ООО «Тосол Синтез Инвест») является крупнейшим производителем качественной автохимии и автотоваров мирового уровня, с 2020 года входит в перечень системообразующих предприятий Нижегородского региона, а с 2022 года – в перечень системообразующих организаций российской экономики. В рамках импортозамещения иностранной продукции на российском рынке «Тосол-Синтез» продолжает поставлять свою продукцию как конечным пользователям, так и крупным автопроизводителям. Лидирующие позиции в продуктовом портфеле предприятия занимают тормозные жидкости, охлаждающие жидкости и автохимия.